来源:汽车产业前线观察
编辑:感知芯视界 Link
6月18日,市场有关广本员工“抢着被裁”的讨论传得沸沸扬扬,而背后“抢着被裁”的原因引发广泛关注。有关此次“抢着被裁”的讨论,要从今年5月广本启动的裁员行动说起。5月以来,广本通过逐级通知的形式,启动了大规模裁员,涉及多个条线,以主动离职为主,会有相应的补偿。对于最新外界有关“抢着被裁”的讨论,6月18日,相关知情人士确认了这一事实。“首批裁员名额抢爆了,目前已走了2300人。”相关知情人士透露,最开始是900个名额由员工主动离职,还有超1000个名额被动裁,“后来发现报名异常火爆,就直接开放了。”
据相关报道称,广本采取的是“N+2+1.8”的赔偿方案,其中“N+2”是标准赔偿,“N”代表年限,“2”代表额外的两个月工资,在“N+2”赔偿之外,再给1.8个月的奖金。由于裁员补偿政策的吸引力超出预期,员工报名异常火爆,导致裁员名额直接开放。截至目前,已有2300名员工通过此次裁员行动主动离开公司。
去年广本产能利用率明显下滑。据广汽集团年报显示,2023年,广本报告期内产能为65.12万辆,产能利用率为84.57%。而在2022年,广本产能利用率接近100%,达99.71%。
同时,相关知情人士还透露,部分争着走的员工多为临退休人员,“很多都是广汽本田当年承接的广州标致留下来的人,且大多都是这几年退休。这部分人很多,但具体数量不清楚。”
公开资料显示,广汽本田1998年在广州标致留下的旧厂房设备上宣告成立后,本田几乎全部接受了广州标致的中方员工。
据南方日报此前报道,广汽本田彼时购买了原广州标致的资产,改造了遗留下来的生产线,原有的2400多名员工无一下岗,全部得到了妥善安置,盘活了广州汽车工业原有的资产,保留了一支拥有丰富经验的生产队伍。
在裁员风波之前,作为头部合资品牌,广汽本田曾有着辉煌过往。据悉,广汽本田不仅曾创造过中国汽车历史上的最快投产纪录,也是第一家引入全球同步技术车型的车企,还在1999年率先开设全国第一家4S店。在去年广汽本田躁梦节上,广汽本田宣布累计产销达成1000万辆。
不过,在汽车行业加速智能电动化转型大背景下,随着自主品牌的崛起,包括广本等合资品牌都遭遇不同程度的市场挑战。以最新数据为例,今年5月,广汽本田销量为31931辆,同比下滑41.31%;今年前5个月累计销量为173580辆,同比下滑24.30%。
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