一份关于全球技术招聘和技能的年度分析报告

在开发领域，行业趋势对于开发人员以及公司招聘都是很重要的信息。Devskiller 近期发布了一份关于全球技术招聘和技能的年度分析报告，总结了 2018 年技术人员招聘的相关信息，尤其是开发者就业数据。通过其平台，Devskiller 获得了来自 120 多个国家的 112,654 份编码测试。测试数据反映了公司在招聘时着重考察的技能。

报告主要分为两大部分：技术招聘的技能解读和技术招聘的地理分布。本文将重点介绍第一部分。

Java 是测试开发人员时最常用的语言（37%）

如果你查看发送给开发人员的技术测试，就会发现 Java 语言领先。随后是 SQL、JavaScript 排第三。第四、第五分别是 HTML/CSS 和.NET/C#。

每个测试中可以使用多种技术，因此一些 Java 测试和 SQL 测试可能是一样的。所以，后面会介绍一些常见的技术配对。可能你常看的是和 HTML/CSS 配对的前端技术以及和 SQL 配对的后端技术。这也是这两种语言能够在榜单上占据突出位置的原因。

但 Java 的持续统治地位对任何人来说都不奇怪。这反映了 TIOBE 排名中更广泛的趋势。很多公司使用 TIOBE 编程社区索引，就构建新软件系统的语言选择做出战略决策。它还可以用来检测开发人员是否掌握了最新的技术编码技能。Java 在过去 20 年的大部分时间里都排第一，并且将继续保持这一排名。

70% 的公司想要 JavaScript 开发人员

虽然 Java 是最流行的测试语言，但它却不是大部分公司最想要的前两种语言之一。答案有点出人意料，最受招聘公司欢迎的编程语言是 JavaScript，测试平台上有 70% 的公司想要的是 JavaScript 技能。

Java 实际上仅被一小部分大型企业使用。而另一方面，越来越多的公司想要招聘 JavaScript 开发人员。数据库技能对后端和前端开发人员来说都很重要，因此 SQL 排在第二。像 HTML 和 CSS 这样的前端技能排在第四。

以上数据表明，JavaScript 对小公司和大企业都有用，而 Java 则对小部分大公司更有用。

希望对关于技术堆栈的知识而非语言本身进行测试

Devskiller 建议招聘人员不要仅仅考虑语言技能，更要进一步考虑团队中使用的技术堆栈。他们发现不同技术技能的受欢迎程度存在差异，以下描述了它们常见的组合方式。

JavaScript 不是唯一用来测试对特定技术和资源了解程度的技术堆栈。

使用堆栈特定知识可以使所有语言的测试都变得更加精细。Java 开发人员则希望在 Spring 或 Android 中进行测试。

JavaScript 开发人员可以在任何数量的框架中进行测试，包括 React、Angular、jQuery、Node.js 或 Ember。

数据库开发人员可能需要了解 MySQL、PostgreSQL 或 HSQLDB。

PHP 开发人员可能需要了解 Laravel 或 Symphony。

Python 开发人员（取决于职位的要求）在 Django 中测试的难度，或许和在 Pandas 或 Numpy 中相当。

图源：DevskillerGlobal Technical Hiring & Skills Report 2019

重点在于拥有广博的语言知识是不够的。熟悉一种特定技术堆栈是有价值的，这也是公司越来越重视的技能。

从这项分析中，我们建议程序员除了掌握一般的语言技能以外，还要熟悉相关的库和框架。

后端技能和数据库技能通常会一起测试

当然，对于某些职位而言，了解单个技术堆栈可能没问题。但越来越多的互补技术堆栈会被一起测试。

绝大多数情况下，后端技术都是使用 SQL 测试的。

在共同测试的八个技术中，超过 26％是 Java 和 SQL 的组合。除此之外，.NET 和 SQL 的测试率超过 9％。

结合 Node.js 的 JavaScript 现在被用作后端技术，其中 15％的测试中和 SQL 一起进行测试。最后，SQL 和 PHP 一起测试的比例超过 7％。

图源：Devskiller Global Technical Hiring & Skills Report 2019

当你在前端使用 JavaScript 时，你会看到它与 CSS 一起测试的比例超过 18％。此外，全栈测试与.NET、JavaScript 一起测试的比例超过 8％，PHP 和 JavaScript 则是 7%，而 Java 和 JavaScript 则是 6％。

我们可以从中知道，对于后端开发人员而言，数据库技能非常重要。同样，对于全栈开发人员来说，前端开发的首选语言是 JavaScript，无论使用的是哪个后端堆栈。

技术招聘地理分布

从下图可以看出，招聘海外技术人员最多的前五个国家分别是美国、波兰、英国、奥地利和法国。而在这些国家下面，是其所招聘技术人员的来源国。不难发现，所有国家都招聘了来自印度的开发人员，第二张图也说明了印度是开发人员输出最多的国家。

结语

像 JavaScript 这样的传统技术仍然备受追捧；

开发人员需要熟悉技术堆栈，而不仅仅是语言；

开发人员应该将互补的技术堆栈技能发展为工作技能，就像后端开发人员需要发展数据库堆栈技能一样。